「ＨＲストラテジスト養成講座」2021年度 受講生募集
目指すはニュー・ノーマルのビジネスを推進する「人事戦略家」
2020年、コロナによって世界は一変しました。
多くの大企業では、Work from Homeが当たり前となり、これまで遅々として進まなかった働き方改革は一挙に前進、何処にいても自律的に価値を生み出すことのできる社員と、オフィスの集団の中でないと価値を生み出しにくい社員あるいは業務も次第に明らかになるなか、新しい人材マネジメントの在り方も模索され続けています。即ち、「OKRを活用したパフォーマンスマネジメント」然り、「ジョブ型人事」然り。ニュー・ノーマルを支える人材マネジメントの在り方が求められています。
コロナ前、奇しくも時代は変革期へと突入しており、多くの産業分野で既存の主要事業の成長鈍化、GAFAに代表される新たなプラットフォーマーなどによる市場の破壊と創造が進行し、これに対抗/対応すべく、新規事業開発やビジネスモデルの転換、業界の垣根を超えた異業種による提携など、次代を睨んだ戦略的な取り組みが活発化していました。そうした中で発生したコロナ禍が、ICTやAIテクノロジーを中心に据えた「新しい世界」の出現に一気に拍車をかけています。
激変する世界環境の中で、新しい世界秩序に貢献できる企業として生き残りを図っていくためには、ビジネス変革、戦略転換を支える人材の確保・育成・活用が企業にとってこれまで以上に生命線となることは言うまでもありません。「戦略人事」の必要性が叫ばれて久しくなりますが、今こそ、この激変するビジネス環境の中で、自社のあるべき人材マネジメントをゼロベースで構想することのできる、確かなスキル・ノウハウと戦略思考を持ち合わせた「HRストラテジスト＝人事戦略家」の存在が不可欠です。
2019年度より「HRストラテジスト養成講座」 を開講し、大変ご好評のうちに回を重ね、第3期となる2021年度受講生を募集させていただく時期となりました。募集概要およびプログラムをご覧のうえ、ご参加をお待ちしております。
なお、ご不明点は、お問い合わせ先までご遠慮なくお問い合わせください。
講座概要
■ 年間 6回の集合研修（5回のワークショップ＋成果発表）
■ 具体的なテーマを持った 5回のインターバル・トレーニング
（内2回はe-learningによる経営戦略、 財務知識習得など、人事に閉じない全社経営戦略視点を養成）
■ 年間 5回の個別コーチング （ 各1.5時間：自社人事メンバーを加えたテーマ検討会に振替え可能）
■ 豊富な外部講師陣の参加（過去実績：PwCコンサルティング、パーソル総研、タレンタ株式会社）
■ 先端事例企業および担当者紹介（任意）
※一昨年度実施の様子（2020年度は全ワークショップをオンライン開催）
受講者の声（一部抜粋）
- 「他社の人事からの参加者と何度も議論することで、自社の人事施策の特徴や問題点、課題を客観的に見ることができるようになり、戦略的に思考するクセが身についてきたように感じる」
- 「日本企業として類似した悩みを持つ企業も少なからずあり、議論を通じて共に取り組む力・勇気をもらった気がする」
全体コーディネーター
日立製作所（人事、経営企画）勤務後、デロイト・トーマツコンサルティングヒューマンキャピタル部門日本代表、プライスウォーターハウスクーパース人事組織コンサルティング部門代表を経て2015年より現職。組織・人事戦略領域を中心に20年以上の幅広いコンサルティング経験を有する。近年は特にグローバル人材の育成、イノベーション推進人材の育成と、これらを支えるITシステム、AI、ピープルアナリティクスを活用した人材マネジメント基盤の進化/バージョン・アップ支援に注力している。
プログラム
- 全５回のワークショップでは、外部専門講師も招聘し、実践的な知識とスキルの習得を行います。
- インターバル・トレーニングでは、基礎知識の事前習得や、ワークショップで得た知識の実践練習を行い、スキルの定着をはかります。
- 各回のインターバルトレーニング期間中に個別コーチングを実施します。（1.5時間×5回）
集合研修のスケジュール（各回の詳細な日時や内容、インターバルトレーニングにつきましては、パンフレットを参照ください。）
| キックオフ | 2021年4月22日 | HRストラテジストとは？ |
| 第1回ワークショップ | 2021年5月26日 | 戦略と人事のリンク |
| 第2回ワークショップ | 2021年7月14日 | 未来創造のためのHRアナリティクス |
| 第3回ワークショップ | 2021年9月15日 | 戦略を実現する中核人材と育成・獲得施策 |
| 第4回ワークショップ | 2021年11月17日 | 最新HR-Tech/AIの活用 |
| 第5回ワークショップ | 2022年1月19日 | 人事戦略のブラッシュアップ |
| 成果発表会 | 2022年3月2日 | 年間を通しの成果発表 |
※プログラム内容については変更となる場合がございます。予めご了承ください
本プログラムの詳細は、こちらのパンフレットを参照ください。
HRストラテジスト養成講座2021年度 募集概要
募集要項
| 対象 | 企業の人事部門にて人事企画・戦略立案などを担う課長クラスの実務リーダー |
|---|---|
| 日程 | 2021年4月22日（木）17:00 キックオフ予定 ※第1回ワークショップは5月26日（水）15:30 |
| 参加費 | 24 万円（税抜）/ お一人様 （個人負担での参加は15万円） |
| 定員 | 15 名 ※最小開講人数6名 |
| 主催 | 株式会社 ICMG |
| 会場 | Future Center Tokyo (株式会社ICMG内) 会場の詳細はこちらを参照ください。（アクセス） （＊但し、コロナ感染リスクが継続する場合はオンライン開催を原則とします） |
お申込み
こちらよりお申込みください。必ず利用規約の内容をご確認ください。
本件の募集は終了いたしました
※お申込後に、事務局より受講票とご請求書をお送りします。
※受講料金は、請求書発行後の月末までに全額をお振込みをお願いしております。
※講演内容は変更になる場合があります。あらかじめご了承ください。
お問い合わせ
ご不明点は、ご遠慮なくお問い合わせください。
『HRストラテジスト養成講座』事務局（担当：浅利・若林）
Tel：03-6812-2511 / Mail：icm_info@test-alba.com
